 |
BHP i P.Poż "TED-POL"
PRACODAWCO !!!
Skończą się Twoje problemy z BHP i P.POŻ
zanim odwiedzi twoją firmę PIP
Usługi BHP , P.poż ikadry.
oferuje
PUH "TED-POL" Tadeusz i Rafał Podkopiak
73-100 Stargard Szczeciński UL.B.Prusa 22 tel. (091) 573-05-71 , tel.kom. 502628835 , 501617549 lub (091)573-05-71
W związku z obowiązującymi przepisami nakładającymi na pracodawcę obowiązek stosowania się do określonych działań w sferze bezpieczeństwa i higieny pracy oferuję Państwu kompleksową obsługę kierowanej przez Was firmy w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej.
Oferujemy usługi w zakresie:
WYKONYWANIA ZADAŃ SŁUŻBY BHP W ZAKŁADZIE
1. Kompleksową obsługę zakładów pracy w zakresie bhp, p.poż i kadr.
2. Sprawowanie obowiązków inspektora ds. BHP i ochrony przeciwpożarowej,
3. Dokonywanie przeglądów obiektów pod względem BHP i p.poż.
4. Konsultacje, kontrola, doradztwo, opinie, zarządzanie sprawami bhp zgodnie z obowiązującymi przepisami w prawie polskim oraz dyrektywami UE,
SZKOLENIA W ZAKRESIE BHP
1. Organizacja i przeprowadzenie szkoleń dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych i administracyjno-biurowych Rozporządzenie MPiPS z dnia 28.05.1996r.
a. szkolenie wstępne: (instruktaż ogólny),
b. udział i pomoc w szkoleniu na stanowisku pracy,
c. szkolenie przy każdej zmianie stanowiska pracy,
d. szkolenie pracowników narażonych na czynniki rakotwórcze,
e. szkolenie wstępne podstawowe,
f. szkolenie okresowe,
g. opracowywanie poszczególnych programów szkoleń bhp.
h. prowadzenie dzienników oraz ewidencji szkoleń.
2. Czasookresy szkoleń pracowników:
a. szkolenie wstępne ogólne – w dniu zawarcia umowy o pracę,
b. szkolenie na stanowisku pracy – przed dopuszczeniem pracownika do pracy oraz w dniu przenoszenia pracownika do pracy na inne stanowisko,
c. szkolenie podstawowe – do 6-ciu miesięcy od dnia rozpoczęcia pracy,
d. szkolenie okresowe – nie rzadziej niż raz na trzy lata, a na stanowiskach na których występują duże zagrożenia dla zdrowia oraz zagrożenia wypadkowe, nie rzadziej niż raz w roku.
Szkolenia prowadzimy po uzgodnieniu szczegółowej tematyki z pracodawcą, zgodnie z wymogami Rozporządzenia MPiPS z dnia 28.05.1996r w sprawie szczegółowych zasad szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy.
WYPADKI PRZY PRACY I W DRODZE
a. pełną obsługę postępowań powypadkowych,
a. doradztwo , sporządzanie kompletnej dokumentacji powypadkowych,
c. prowadzenie rejestrów wypadków,
d. sporządzanie Statystycznych Kart Wypadków.
e. pomoc w uzyskiwaniu odszkodowań z tytułu wypadków przy pracy oraz w drodze do pracy i z pracy do domu.
f. opracowywanie odwołań w sprawach krzywdzących lub negatywnych orzeczeń Komisji ustalających procentowy uszczerbku na zdrowiu z tytułu wypadków,
OCENA RYZYKA ZAWODOWEGO NA STANOWISKACH PRACY (wg. PN - 18002)
a. ocenę i dokumentację Ryzyka Zawodowego na poszczególnych stanowiskach pracy w zakładzie,
b. okresowe analizy Oceny Ryzyka Zawodowego na poszczególnych stanowiskach pracy w zakładzie.
OKRESOWE ANALIZY STANU WARUNKÓW BHP W ZAKŁADZIE
a. wymóg Dz. U Nr 109/97r. poz. 704 $ 2.1ustęp 3.
OPRACOWANIA
Regulaminy pracy ,regulaminy wynagradzania w tym zasady przydziału i wydawania :
- odzieży roboczej,
- ochronnej,
- środków ochrony indywidualnej,
- środków czystości,
- doradztwo w doborze i zakupie odzieży roboczej, środków ochrony indywidualnej,
- ekwiwalentu za pranie i naprawę odzieży roboczej,
- zasad wydawania napoi i posiłków profilaktycznych,
- opracowywanie stanowiskowych instrukcji bezpiecznej obsługi maszyn , urządzeń
i sprzętu technologicznego,
- opracowywanie instrukcji bezpieczeństwa pożarowego oraz instrukcji technologiczno-
ruchowych p.poż;
- zgłaszanie firm do PIP i PIS
- odpowiadanie na nakazy i wystąpienia Państwowej Inspekcji Pracy
- zlecenia i nadzór w imieniu pracodawcy w przeprowadzaniu pomiarów i badań
czynników szkodliwych dla zdrowia występujących w środowisku pracy.
- prowadzenie kart i rejestrów pomiarów czynników szkodliwych w środowisku pracy.
- prowadzenie dokumentacji sprawozdawczej dla GUS (Z-10)
- opracowywanie zarządzeń i regulaminów wewnętrznych,
- sporządzanie analiz stanu bezpieczeństwa i higieny pracy,
- wyposażanie obiektów w instrukcje, sprzęt ochrony p.poż., konserwacje, legalizacje podręcznego sprzętu gaśniczego,
- wyznaczanie dróg komunikacyjnych oraz transportowych w obiektach przemysłowych i magazynowych,
- udział w posiedzeniach komisji bezpieczeństwa i higieny pracy,
- uczestnictwo we wdrożeniu systemów bezpieczeństwa pracy.
- opinie BHP przy odbiorze obiektów,
- reprezentowanie pracodawców, w Sądach Pracy, przed PIP oraz PIS.
- opracowywanie instrukcji oraz procedur dobrej praktyki higienicznej dla zakładach produkcyjnych i hurtowni spożywczych – wymóg PIS.
ORAZ INNE USŁUGI W ZAKRESIE BHP
Pracujemy dobrze, szybko gwarantujemy fachowe, na europejskim poziomie usługi w oparciu o wysokie kwalifikacje, ponad dwudziesto letnie doświadczenie zawodowe w dziedzinie bhp oraz bieżący dostęp do aktualizacji przepisów .
Masz problemy !!! Pozwól działać profesjonalistom i fachowcom.
Napisz, zadzwoń, zaproś nas do swojej firmy ,doradzimy oraz
pomożemy Ci wybrnąć z najtrudniejszej sytuacji.
Wyzbędziesz się stresów oraz unikniesz nieprzyjemności.
|
 |